В Україні заговорили про «трудовий фронт»: кого пропонують залучати до оборонних підприємств

Ігор Романенко запропонував скасувати дозвіл на виїзд чоловіків 18–22 років і залучати молодь до роботи на оборонних підприємствах. Що означає ідея «трудового фронту» в Україні.

8 хв. читання
Ігор Романенко запропонував скасувати дозвіл на виїзд чоловіків 18–22 років і залучати молодь до роботи на оборонних підприємствах. Що означає ідея «трудового фронту» в Україні.

Трудовий фронт в Україні із залученням молоді до роботи на підприємствах оборонного сектору запропонував колишній заступник начальника Генерального штабу ЗСУ, генерал-лейтенант Ігор Романенко. Як повідомляє редакція Realnist з посиланням на інтерв’ю Романенка виданню OBOZ.UA, він також виступив за перегляд дозволу на виїзд молодих чоловіків з України та запропонував спрямовувати їх не до бойових підрозділів, а на військові підприємства.

Його заява стосується ширшої моделі використання людських і економічних ресурсів держави під час тривалої війни. Передусім Романенко говорить про молодь, для якої зараз діють окремі правила перетину державного кордону. Чинна редакція урядових правил передбачає, що обмеження на виїзд під час воєнного стану не поширюється на українських чоловіків віком від 18 до 22 років включно, за винятком окремих категорій посадовців.

Що саме запропонував Ігор Романенко

Романенко пов’язав необхідність таких кроків із ситуацією на фронті та можливим подальшим збільшенням ресурсів російської армії. За його словами, Україна повинна заздалегідь посилювати власні можливості. Причому йдеться не тільки про Збройні сили, а й про економіку.

Генерал назвав серед необхідних напрямів зміни у законодавстві, посилення мобілізаційних заходів, перехід економіки на військові рейки та створення так званого трудового фронту.

«Це називається трудовим фронтом, трудовою повинністю», — заявив Ігор Романенко в інтерв’ю OBOZ.UA 30 серпня 2026 року.

Водночас його пропозиція щодо молодих людей передбачає саме роботу на підприємствах, пов’язаних із військовим виробництвом.

Тобто в озвученій Романенком моделі молодь пропонується зберігати як людський ресурс і використовувати передусім у тиловому секторі оборони.

Серед основних напрямів, про які він говорив:

  • перегляд дозволу на виїзд молоді з України;
  • залучення молодих людей до роботи на військових підприємствах;
  • ширший перехід економіки на забезпечення оборонних потреб.

Романенко послався на досвід Великої Британії та США під час Другої світової війни. За його словами, ці країни використовували значний людський та промисловий ресурс для забезпечення армій.

Кого насамперед може стосуватися дискусія

Найбільше уваги в цьому контексті привертає категорія чоловіків 18–22 років включно.

У серпні 2025 року Кабінет Міністрів змінив правила перетину державного кордону. Після цього чоловіки цієї вікової категорії отримали можливість виїжджати з України під час дії воєнного стану. Міністерство внутрішніх справ тоді окремо роз’яснило порядок застосування нового правила.

Для перетину кордону таким громадянам необхідні:

  • паспортний документ для виїзду за кордон;
  • військово-обліковий документ, зокрема в електронній формі, який потрібно пред’явити на вимогу прикордонника.

Офіційний текст чинних Правил перетинання державного кордону містить окремий пункт 2-19. У ньому визначено, що під час воєнного стану відповідне обмеження не поширюється на громадян України чоловічої статі від 18 до 22 років включно, крім установлених винятків.

Офіційні правила доступні на сайті Верховної Ради України.

Роз’яснення щодо чоловіків 18–22 років опублікував і Кабінет Міністрів.

Що означає «трудова повинність» за чинним законодавством

Сам термін «трудова повинність» уже міститься в українському законодавстві про воєнний стан.

Закон України «Про правовий режим воєнного стану» передбачає можливість запровадження трудової повинності для працездатних осіб, які не працюють в оборонній сфері, сфері забезпечення життєдіяльності населення та не заброньовані за підприємствами чи установами.

Мета такого механізму визначена законом. Йдеться про виконання робіт оборонного характеру, ліквідацію наслідків надзвичайних ситуацій і суспільно корисні роботи для забезпечення потреб держави в умовах воєнного стану.

Такі роботи можуть бути необхідні для:

  • потреб Збройних сил та інших військових формувань;
  • забезпечення функціонування національної економіки;
  • підтримання систем життєдіяльності населення.

Отже, поняття трудової повинності вже має законодавче визначення, а Романенко використав його, описуючи запропонований ним формат ширшого залучення населення до оборонної економіки.

Офіційний текст Закону «Про правовий режим воєнного стану» оприлюднений у базі Верховної Ради.

В Україні заговорили про «трудовий фронт»: кого пропонують залучати до оборонних підприємств

Чому Романенко заговорив про зміну підходу

Свою пропозицію генерал пов’язав із прогнозом подальшого розвитку бойових дій.

В інтерв’ю він заявив, що Росія зберігає значний ресурс живої сили, озброєнь, техніки та боєприпасів. Крім того, Романенко говорив про ризик подальшого збільшення російського мобілізаційного ресурсу.

За його оцінкою, у такій ситуації Україна повинна реагувати не одним рішенням, а комплексом заходів. Серед них він окремо назвав мобілізацію, економіку та трудовий ресурс.

«На мій погляд, все лише погіршується», — сказав Романенко, оцінюючи можливий розвиток ситуації на фронті.

В іншій частині інтерв’ю він сформулював свій прогноз ще коротше:

«Це буде ескалація», — заявив генерал, говорячи про наслідки можливого збільшення ресурсів російської армії.

Саме тому Романенко пропонує паралельно посилювати військову та економічну складові оборони.

Молодь пропонують залучати не до бойових дій

Ключова частина заяви Романенка стосується способу використання молодого людського ресурсу.

Він прямо розділяє військову службу на фронті та роботу для оборонної промисловості. Молодих людей, яких він пропонує залишати в Україні, генерал закликав не відправляти безпосередньо до бойових підрозділів, а спрямовувати на підприємства військового сектору.

Йдеться про підприємства, діяльність яких пов’язана з потребами оборони. Таким чином, запропонований підхід базується на збільшенні трудового ресурсу для військово-промислової сфери.

Водночас українське законодавство окремо регулює військовий обов’язок. Закон «Про військовий обов’язок і військову службу» визначає порядок комплектування ЗСУ та інших військових формувань. Для громадян віком 18–25 років закон також передбачає можливість проходження військової служби за контрактом на спеціальних умовах.

Офіційний текст закону доступний у базі Верховної Ради. Закон України «Про військовий обов’язок і військову службу»

Які правила діють зараз

Станом на кінець серпня 2026 року для чоловіків віком 18–22 років включно продовжує діяти право на перетин державного кордону під час воєнного стану відповідно до урядових правил.

Отже, фактична ситуація зараз виглядає так:

  • чоловіки 18–22 років включно можуть перетинати кордон відповідно до встановлених правил;
  • Ігор Романенко запропонував цей дозвіл скасувати;
  • натомість молодь він пропонує залучати до роботи на військових підприємствах.

Саме цю модель генерал називає «трудовим фронтом» та пов’язує її із загальним переходом економіки на забезпечення оборонних потреб.

Бекграунд: дозвіл на виїзд чоловіків 18–22 років

Уряд змінив порядок перетину кордону для цієї вікової категорії у серпні 2025 року.

26 серпня 2025 року була ухвалена урядова постанова №1031, після якої відповідні зміни внесли до Правил перетинання державного кордону. Наступного дня МВС оприлюднило офіційне роз’яснення.

Воно підтвердило право чоловіків 18–22 років включно виїжджати за кордон під час воєнного стану за наявності необхідних документів.

Через рік Ігор Романенко запропонував переглянути саме цей підхід. Він аргументує це необхідністю збільшувати ресурс держави для оборони та ширше залучати цивільну економіку до забезпечення війська.

Таким чином, ключова пропозиція генерала складається з двох взаємопов’язаних елементів: обмежити виїзд молоді та використовувати її трудовий потенціал у секторі оборонного виробництва, не спрямовуючи молодих людей безпосередньо на фронт.

Читайте також: Верхню межу мобілізаційного віку можуть знизити до 55 років: що відповів Павло Паліса

Поділіться цією статтею